Trwa ładowanie...
Безкоштовна психологічна допомога людям з України

Як роботодавці в Польщі відносять до працівників з України

«Barometr Polskiego Rynku Pracy» провів дослідження, завдяки якому було визначено, що кожний третій польський роботодавець позитивно ставиться до працівників з України. Й чим більша компанія, тим краща думка про працевлаштованих українців.

Робота в ресторані(Photo by Jorge Calle/Anadolu Agency via Getty Images)Робота в ресторані(Photo by Jorge Calle/Anadolu Agency via Getty Images)Źródło: GETTY, fot: Anadolu Agency
ds9php7
ds9php7

Польські компанії хочуть брати на роботу українців

Такі настрої серед роботодавців є наслідком багаторічної наполегливої ​​праці, якою співробітники з України довели, що вони можуть добре працювати в Польщі. Тому й не дивно, що біженці так легко знаходять роботу. Раніше 55% працевлаштованих українців складали чоловіки, а жінки – 45%. Після війни ця статистика дещо змінилась.

За що роботодавці цінують українців?

До війни кожне третє підприємство наголошувало, що має персонал з України. Аж 47% працівників працювали на великих підприємствах. В невеликих компаній було працевлаштовано 22 % українців.

Як повідомляє dlahandlu.pl роботодавцям поставили запитання, за що у Польщі найбільше цінують персонал з України? Й 54 % звернуло увагу на працьовитість українців, на швидку адаптацію вказали 39% респондентів, про ефективне вивчення мови говорять 32% роботодавців.

Також українців цінують за скромність, їхні знання, та створення позитивної атмосфери на роботі.

ds9php7

Nataliia Protsko, журналістка VPolshchi

Masz newsa, zdjęcie lub filmik? Prześlij nam przez dziejesie.wp.pl
ds9php7

Wyłączono komentarze

Jako redakcja Wirtualnej Polski doceniamy zaangażowanie naszych czytelników w komentarzach. Jednak niektóre tematy wywołują komentarze wykraczające poza granice kulturalnej dyskusji. Dbając o jej jakość, zdecydowaliśmy się wyłączyć sekcję komentarzy pod tym artykułem.

Redakcja Wirtualnej Polski
ds9php7

Pobieranie, zwielokrotnianie, przechowywanie lub jakiekolwiek inne wykorzystywanie treści dostępnych w niniejszym serwisie - bez względu na ich charakter i sposób wyrażenia (w szczególności lecz nie wyłącznie: słowne, słowno-muzyczne, muzyczne, audiowizualne, audialne, tekstowe, graficzne i zawarte w nich dane i informacje, bazy danych i zawarte w nich dane) oraz formę (np. literackie, publicystyczne, naukowe, kartograficzne, programy komputerowe, plastyczne, fotograficzne) wymaga uprzedniej i jednoznacznej zgody Wirtualna Polska Media Spółka Akcyjna z siedzibą w Warszawie, będącej właścicielem niniejszego serwisu, bez względu na sposób ich eksploracji i wykorzystaną metodę (manualną lub zautomatyzowaną technikę, w tym z użyciem programów uczenia maszynowego lub sztucznej inteligencji). Powyższe zastrzeżenie nie dotyczy wykorzystywania jedynie w celu ułatwienia ich wyszukiwania przez wyszukiwarki internetowe oraz korzystania w ramach stosunków umownych lub dozwolonego użytku określonego przez właściwe przepisy prawa.Szczegółowa treść dotycząca niniejszego zastrzeżenia znajduje siętutaj